Change Manager

Ben jij een ervaren change manager met een sterke staat van dienst in ERP-implementaties?
Kan jij organisaties succesvol begeleiden door complexe transformaties?
Ben jij in staat om medewerkers en stakeholders mee te nemen in verandering?

Dan ben jij misschien de Senior Change Manager die wij zoeken!

Wat ga je doen?

Als Senior Change Manager leid je de change managementstrategie rond de ERP-implementatie en zorg je voor een gedragen en duurzame verandering binnen de organisatie. Je vertaalt strategische doelstellingen naar concrete acties en begeleidt medewerkers en leidinggevenden doorheen het verandertraject. In deze sleutelrol werk je nauw samen met business- en IT-teams om een succesvolle transformatie te realiseren, waarbij de nadruk ligt op gebruikersacceptatie, communicatie, training en cultuurverandering.

Jouw taken:

• Ontwikkelen en uitvoeren van een geïntegreerde change managementstrategie en roadmap

• Stakeholderanalyse en opstellen van een gericht communicatieplan

• Leiden van impactanalyses en identificeren van veranderingen in processen, systemen en rollen

• Monitoren van change readiness en KPI’s zoals gebruikersacceptatie en betrokkenheid

• Begeleiden van teams en individuen bij veranderingen

• Opzetten en coördineren van trainingsplannen in samenwerking met inhoudelijke experts

• Fungeren als schakel tussen projectteams, business units en het management

• Ondersteunen van leidinggevenden in hun rol als change ambassadors

• Detecteren van risico’s op weerstand en opzetten van gerichte interventies

Wat bieden wij jou? 

Bij Group Jansen sta je er nooit alleen voor. Nadia Jansen en haar team heten je welkom | Group Jansen

Dit mag je verwachten: 

• Een warme en familiale sfeer waar iedereen zich thuis voelt. Group Jansen - Het voelt aan als familie

• Open feedbackcultuur

• Jansen Star Academy biedt een uitgebreid onboardingstraject, unieke Jansen know-how, inspirerende sessies en een uitgebreide opleidingsbibliotheek om jouw groei en ontwikkeling te stimuleren.

• Een persoonlijke buddy, zodat je je snel welkom voelt en je moeiteloos kunt integreren in ons team.

• Geweldige teambuilding- en sportactiviteiten, met veel aandacht voor jouw welzijn. Blijf op de hoogte met onze sportkalender en beleef onvergetelijke momenten tijdens onze gezamenlijke inzet van het zomerverlof en sprankelend kerstfeest.

• Een competitief salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden die jouw werk-privébalans ondersteunen.

• Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring

• Minstens 10 jaar ervaring in change management, bij voorkeur binnen ERP-projecten (zoals Microsoft Dynamics)

• Grondige kennis van change managementmodellen (ADKAR, Kotter, Prosci)

• Ervaring met stakeholdermanagement op C-level

• Vlot tweetalig Nederlands-Frans, goede kennis van het Engels

• Bekend met projectmethodologieën zoals Agile, Prince2 of PMI is een plus

• Sterk analytisch en communicatief, met een resultaatgerichte en diplomatieke aanpak

Ben jij klaar voor deze uitdaging? 

Word deel van ons gepassioneerd team en bouw samen met ons aan de toekomst! Druk op de sollicitatieknop en solliciteer vandaag nog. Waag je kansen bij Jansen en ervaar het verschil!

Ontdek onze andere vacatures op kansenbijjansen.be.